Las nuevas generaciones y el trabajo operativo, ¿Qué esperan encontrar dentro del sector industrial?

Abstract

El desarrollo de la tecnología y fundamentalmente la expansión de los medios de comunicación, ha provocado un drástico aumento en la velocidad con la cual la información viaja de un hemisferio del planeta a otro. Este fenómeno, sumados a otros como por ejemplo el terrorismo, ha caracterizado a una generación de jóvenes, dotándolos de conductas nunca vistas antes y que, en muchos casos, contraria a otras generaciones generando roses en el ambiente laboral, donde deben convivir todas juntas. En este trabajo de maestría el autor propone un modelo de trabajo, que ayude a mitigar esas diferencias, cuando un joven de la generación Y trabaja en una posición operativa dentro del sector industrial, donde por diferente motivos las condiciones de trabajo parecieran haberse quedado en el tiempo.

The development of technology and mainly the expansion of the media has caused a dramatic increase in the speed with which information travels from one hemisphere to another. This phenomenon, together with others such as terrorism, has characterized a generation of young people, providing them with behaviors never seen before and, in many cases, contrary to other generations generating roses in the workplace, where they live together. In this paper the author proposes master a working model, to help mitigate these differences, when a young Gen Y works in an operative position within the industrial sector, where for different reasons working conditions appear to have remained in the time.