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dc.contributor.advisorSánchez, Jorge
dc.creatorSuárez, Raúl Alberto
dc.date.accessioned2023-05-29T18:17:32Z
dc.date.available2023-05-29T18:17:32Z
dc.date.issued2019-11-26
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12272/7914
dc.description.abstractDesde la década del ´30, en la administración pública argentina, el Modelo Burocrático está vigente siempre con algunos matices propios de los cambios de época que se sucedieron hasta el momento. Hoy pareciera que está menos presente pero no; está más presente que nunca como base de sustentación en cada acción administrativa. La irrupción de las nuevas tecnologías aplicadas a la administración, da la sensación que pone en jaque lo establecido o que tiende a una ruptura con lo instituido. Este trabajo está relacionado con ese interrogante, con esa pregunta; desde una institución de educación superior del estado argentino en un contexto de cambio permanente. Se intenta dilucidar el fenómeno teniendo en cuenta que cada manifestación se da en un contexto de permanente cambio y no desde una mirada estática.es_ES
dc.formatpdfes_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.rights.uriAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*
dc.subjectActo administrativoes_ES
dc.titleDos modelos generacionales en contradicciónes_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_ES
dc.description.affiliationFil: Suárez, Raúl Alberto. Universidad Tecnológica Nacional. Facultad Regional del Neuquén. Argentina.es_ES
dc.type.versionacceptedVersiones_ES
dc.rights.useCreative commonses_ES


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