[De Pedro, J. - Morales, W.] . Equipo de gestión 2017-2021

Abstract

El cierre de este primer período de gestión resulta un momento oportuno para los balances. La complejidad de la pandemia mundial que nos tocó atravesar durante los últimos 2 años, nos llenó de incertidumbres pero también de grandes oportunidades de mejora. Inesperadamente nos enfrentamos, como sociedad, a un contexto con profundas consecuencias sanitarias y socioeconómicas para toda la humanidad. La pandemia del Covid19 ha cambiado por completo nuestras condiciones de vida, la forma en que nos relacionamos, trabajamos y en nuestro caso en particular la manera en que enseñamos y aprendemos. Aún así, durante este período de gestión, el grupo docente, el personal de no docentes, estudiantes, investigadores, egresadas y egresados de la UTN FRRe han realizado enormes esfuerzos logísticos, humanos y económicos para apoyar nuestra misión de enseñanza y aprendizaje, investigación y administración, actividades que nunca se detuvieron. Desde nuestro equipo de gestión, trabajamos de manera colectiva en un Informe que resuma los logros alcanzados durante este período de gestión 2017-2021, en el cual se mantuvo el ritmo de crecimiento que experimentó nuestra UTN FRRe desde 2010, potenciándose significativamente en algunas áreas y posicionándose institucionalmente como referente regional, nacional e internacional. Más allá de la pluralidad de miradas que integramos, de los caminos que allanamos para alcanzar los objetivos, más allá de los proyectos y desafíos que encaramos, asumimos el compromiso de promover la universalización de la Educación Superior, para que nadie quede atrás. Seguramente quedan muchas cosas por hacer y muchas no han colmado las expectativas de todas las personas. Queda la tranquilidad de haber realizado el mejor esfuerzo con honestidad y pensando en el interés de la sociedad que mantiene esta universidad pública y gratuita.